系统集成风险评估报告范文 系统集成服务能力评价
作者:mb5fd82940e69f72024-01-27 01:00:03
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系统规划与管理师教程人员能力评价与管理真题习题 人员能力评价与管理的目标不包括() A、建立人员能力模型 B、建立岗位交接模型 C、对人员能力进行评价与分析 D、提供人员能力培养与晋升的信息。 参考答案:B 点击查看更多>> 系统规划与管理师教程人员能力评价与管理考点6.2.2人员能力评价与管理在IT服务运营中,可对人员能力进行有效评价与管理,对人员的培养、管理均提供有效的支持。[q
系统规划与管理师教程人员能力评价与管理试题习题
人员能力评价与管理的目标不包括()
A、建立人员能力模型
B、建立岗位交接模型
C、对人员能力进行评价与分析
D、提供人员能力培养与晋升的信息。
参考答案:B 点击查看更多>>
系统规划与管理师教程人员能力评价与管理考点
6.2.2人员能力评价与管理在IT服务运营中,可对人员能力进行有效评价与管理,对人员的培养、管理均提供有效的支持。[qqyc]1.目标建立人员能力模型,对人员能力进行评价与分析,提供人员能力培养与晋升......
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