信息系统项目管理师考试试题:2018年5月信息系统项目管理师 上午
摘要:对于【信息系统项目管理师】软考考试而言,试题无疑是最重要的学习资料之一。在软考备考过程中,吃透所考知识点、熟悉出题思路,对我们提升分数的效果是最明显的,通过试题反复练习,还可以查漏补缺。今天,给大家带来【信息系统项目管理师】部分试题的详解,一起来看看吧~1、某项工程的活动明细如下表(时间:周:费用:万元):项目总预算由原先的60万元增加到63万元,根据上表,在预算约束下该工程最快能完成时间为
1、某项工程的活动明细如下表(时间:周:费用:万元):项目总预算由原先的60万元增加到63万元,根据上表,在预算约束下该工程最快能完成时间为( )周。
A、 9
B、 8
C、 14
D、 12
答案:A
答题解析:
关键路径为ACD,共12周。求最快完成时间需要压缩关键路径,各活动的压缩费率和可压缩时间分别为:
A:5万元/周 可压1周
B:1万元/周 可压2周
C:1万元/周 可压1周
D:1.5万元/周 可压2周
先压缩压缩费小的关键活动C活动1周,压缩后变成了两条关键路径ACD和AB,项目工期变成了11周,项目费用为直接费加间接费是:10+15+13+8+11=57万元,预算还有结余,仍可继续压缩。
接着同时压缩B和D各两周,项目工期变为9周,费用是10+17+13+11+9=60万元,预算还有结余。
如果继续压缩A活动1周,项目工期变为8周,费用是15+17+13+11+8=64万元,超出了预算63万元,所以不能再压缩A,所以最终答案是9周。
2、某项目团队每周组织羽毛球活动,根据马斯洛需求层次理论,该活动满足了项目成员( )的需求。
A、 生理
B、 受尊重
C、 社会交往
D、 自我实现
答案:C
答题解析:
马斯洛需要层次理论,从低到高可以分为五个层级:
1)生理需求:对衣食住行等需求都是生理需求。常见的激励措施有员工宿舍、工作餐、工作服、班车、工资、补贴、奖金等。
2)安全需求:包括对人身安全、生活稳定、不致失业以及免遭痛苦、威胁或疾病等的需求。常见的激励措施有养老保险、医疗保障、长期劳动合同、意外保险、失业保险等。
3)社会交往的需求:包括对友谊、爱情以及隶属关系的需求。常见的激励措施有定期员工活动、聚会、比赛、俱乐部等。
4)受尊重的需求:自尊心和荣誉感。荣誉来自他人,自尊来自自己。常见的激励措施有荣誉性的奖励,形象、地位的提升,颁发奖章,作为导师培训他人等。
5)自我实现的需求:实现自己的潜力,发挥个人能力到最大程度,使自己越来越成为自己所期望的人物。常见的激励措施有给他更多的空间让他负责、让他成为智囊团、参与决策、参与公司的管理会议等。
3、某软件开发项目在测试时发现需求需要调整,涉及到需求规格说明书、概要设计、详细设计及代码等相关文档的变更,需要对( )进行变更控制。
A、 知识库
B、 配置库
C、 产品库
D、 数据库
答案:B
答题解析:
代码及文档的变更涉及到配置管理的内容,需求规格说明书、概要设计、详细设计及代码等使典型的配置项。
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