计算机软考培训机构:2014年11月信息系统项目管理 上午
摘要:对于【信息系统项目管理师】软考考试而言,试题无疑是最重要的学习资料之一。在软考备考过程中,吃透所考知识点、熟悉出题思路,对我们提升分数的效果是最明显的,通过试题反复练习,还可以查漏补缺。今天,给大家带来【信息系统项目管理师】部分试题的详解,一起来看看吧~1、 三个备选投资方案的决策损益表如下,如果采用最大最小决策标准(悲观主义),则选择 ( ) 。A、 方案A B、 方案B C、 方
1、 三个备选投资方案的决策损益表如下,如果采用最大最小决策标准(悲观主义),则选择 ( ) 。
A、 方案A
B、 方案B
C、 方案C
D、 方案D
答案:C
答题解析:
本题属于决策分析范畴。由于决策问题所面临的几个自然状态是完全随机的,这使得这种决策包含着盲目性,决策者的经验和性格常常在决策中起主导作用。决策准则包括乐观准则、悲观准则、乐观系数准则和后悔值准则等。
maxmin悲观准则是指对于任何行动方案,都认为将是最坏的状态发生,即收益值最小的状态发生。然后,比较各行动方案实施后的结果,取具有最大收益值的行动为最优行动的决策原则,也称为最大最小准则。
题干中给出的四种投资方案,收益值最小的分别是A方案为-45,B方案为-80,C方案为-10,D方案时为-30,那么最大收益值是C方案-10,即基于maxmin悲观准则的最佳决策对应的投资方案是C方案。
2、在沟通管理中不仅要“用别人喜欢被对待的方式来对待他们”,而且还需要根据自身面临的情况,灵活采取适当的沟通措施。如重复对方的话,让对方确认,以真正了解对方的意图时,一般采用 ( ) 。
A、 假设性问题
B、 探寻式问题
C、 开放式问题
D、 封闭式问题
答案:B
答题解析:
沟通的升级原则:第一步,和对方沟通;第二步,和对方的上级沟通;第三步,和自己的上级沟通;第四步,自己的上级和对方的上级沟通。黄金定律:用别人喜欢被对待的方式来对待他们。
总之,应用沟通中的黄金定律——探寻式问题“用别人喜欢被对待的方式来对待他们”,求大同、存小异,努力营造双赢局面,就可以打开成功沟通之门。
3、某沟通计划的编制过程不包括 ( ) 。
A、 确定干系人的沟通信息需求
B、 描述信息收集和文件归档结构
C、 确定信息传递的技术或方法
D、 把所需要的信息及时提供给干系人
答案:D
答题解析:
沟通计划编制包括确定项目干系人的信息和沟通需求:哪些人是项目干系人,他们对该项目的收益水平和影响程度,谁需要什么样的信息,何时需要,以及应怎样分发给他们。
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