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软考高级2014年11月信息系统项目管理 上午:软件需求包括功能需求

作者:shuliang512024-04-10 15:38:23
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摘要:对于【信息系统项目管理师】软考考试而言,试题无疑是最重要的学习资料之一。在软考备考过程中,吃透所考知识点、熟悉出题思路,对我们提升分数的效果是最明显的,通过试题反复练习,还可以查漏补缺。今天,给大家带来【信息系统项目管理师】部分试题的详解,一起来看看吧~1、 三个备选投资方案的决策损益表如下,如果采用最大最小决策标准(悲观主义),则选择 ( ) 。A、 方案A B、 方案B C、 方

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摘要:对于【信息系统项目管理师】软考考试而言,试题无疑是最重要的学习资料之一。在软考备考过程中,吃透所考知识点、熟悉出题思路,对我们提升分数的效果是最明显的,通过试题反复练习,还可以查漏补缺。今天,给大家带来【信息系统项目管理师】部分试题的详解,一起来看看吧~



1、 三个备选投资方案的决策损益表如下,如果采用最大最小决策标准(悲观主义),则选择 ( ) 。
A、 方案A
B、 方案B
C、 方案C
D、 方案D

答案:C
答题解析:

本题属于决策分析范畴。由于决策问题所面临的几个自然状态是完全随机的,这使得这种决策包含着盲目性,决策者的经验和性格常常在决策中起主导作用。决策准则包括乐观准则、悲观准则、乐观系数准则和后悔值准则等。

maxmin悲观准则是指对于任何行动方案,都认为将是最坏的状态发生,即收益值最小的状态发生。然后,比较各行动方案实施后的结果,取具有最大收益值的行动为最优行动的决策原则,也称为最大最小准则。

题干中给出的四种投资方案,收益值最小的分别是A方案为-45,B方案为-80,C方案为-10,D方案时为-30,那么最大收益值是C方案-10,即基于maxmin悲观准则的最佳决策对应的投资方案是C方案。



2、 王工曾是甲系统集成公司的项目经理,承担过H公司内控管理系统的研发任务和项目管理工作。在该系统实施中期,因个人原因向公司提出辞职。之后王工到乙系统集成公司任职,如下王工的 ( ) 行为违背了职业道德。
A、 借鉴H公司的内控管理系统的开发经验为乙公司开发其他系统
B、 在乙公司继续承担系统集成项目经理工作
C、 将甲公司未公开的技术工艺用于乙公司的开发项目
D、 在工作期间,王工与甲系统集成公司的项目经理联系

答案:C
答题解析:

王某将甲公司未公开的技术工艺用于乙公司的开发项目,违背了职业道德。



3、软件需求包括功能需求、非功能需求、设计约束三个主要部分,其中 ( ) 属于功能需求内容。
A、 软件的可靠性
B、 软件运行的环境
C、 软件需要完成哪些事情
D、 软件的开发工具

答案:C
答题解析:

功能需求(functional requirement)规定开发人员必须在产品中实现的软件功能,用户利用这些功能来完成任务,满足业务需求。功能需求有时也被称作行为需求(behavioral requirement),因为习惯上总是用“应该”对其进行描述:“系统应该发送电子邮件来通知用户已接受其预定”。功能需求描述是开发人员需要实现什么。注意:用户需求不总是被转变成功能需求。产品特性,所谓特性(feature),是指一组逻辑上相关的功能需求,它们为用户提供某项功能,使业务目标得以满足。对商业软件而言,特性则是一组能被客户识别,并帮助他决定是否购买的需求,也就是产品说明书中用着重号标明的部分。客户希望得到的产品特性和用户的任务相关的需求不完全是一回事。一项特性可以包括多个用例,每个用例又要求实现多项功能需求,以便用户能够执行某项任务。




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